Ladies of Hive Community Contest #199: The Dilemma of Labor(ESP-ENG)
Español
1-Basándote en tu propia búsqueda de empleo y experiencias laborales, ¿qué prefieres, trabajar desde casa como autónomo, o trabajar fuera de casa donde recibes un sueldo mensual estable? ¿Por qué?
𝐀𝐍𝐃 / 𝐎𝐑 ~
2-Explora cómo afecta cada opción (Freelancing vs. Empleo tradicional) al equilibrio entre la vida laboral y personal, teniendo en cuenta factores como la gestión del tiempo, la libertad personal y las exigencias de los clientes frente a las de los empleadores.
Desde mi punto de vista, tanto trabajar como autónoma como recibir un salario mensual fijo en un empleo laboral tienen sus ventajas y sus inconvenientes, y la elección depende de las prioridades y las circunstancias personales de cada persona.
Por un lado, ser autónoma me ofrece mayor poder de trabajo. Esto significa que tengo libertad para gestionar mi tiempo y mis proyectos según mis propios objetivos y aspiraciones. Puedo elegir en qué trabajar, cómo hacerlo y en qué tiempo, lo que puede ser verdaderamente gratificante. Además, al ser responsable de mis propios resultados, trabajo más duro para alcanzar mis objetivos de forma más eficiente, lo que puede suponer un importante crecimiento financiero y personal. La satisfacción de ver los frutos de mi trabajo y el control sobre mis propias decisiones son aspectos que hacen que me sienta bien y vaya a por más.
Por otro lado, trabajar para una empresa o institución estatal también tiene sus ventajas. La estabilidad financiera que ofrece un salario mensual puede ser muy reconfortante, sobre todo en tiempos de crisis económica como el actual. Tener ingresos fijos me permite planificar mejor mis gastos y ahorrar algo de dinero para el futuro. Además, en el trabajo laboral cuento con beneficios como vacaciones pagadas (aunque no es mucho) y un entorno social que puede enriquecer mi experiencia profesional. Las relaciones con mis compañeros de trabajo, aunque a veces suele ser complicada, pueden proporcionarme conocimientos enriquecedores en mi área de trabajo ya que me rodeo de personas con más experiencia en el sector que yo.
A pesar de todo lo anteriormente expuesto, en muchos trabajos estatales o empresas privadas (en Cuba se llaman MIPYMES) suelen surgir problemas de desorganización y desacuerdos. Cada persona tiene su propia forma de pensar y a veces es difícil encontrar puntos en común. Esto puede llevarme a la frustración como empleada, ya que muchas veces hay que someterse a criterios y decisiones de los jefes que no siempre parecen lógicos o justos. La dinámica de grupo puede ser complicada en cualquier sector y, en ocasiones, el ambiente de trabajo puede llegar a ser tóxico. Muchas veces los jefes te insultan, te gritan e incluso te amenazan cuando lo consideran.
Trabajar con mi prima en mi negocio particular ha sido una gran ventaja para mí, ya que compartimos tareas y podemos apoyarnos mutuamente. Sin embargo, si siguiera sola en mi negocio, la carga podría ser abrumadora. La necesidad de gestionarlo todo, desde la búsqueda de materias primas hasta las ventas y la contabilidad, puede ser molesta. Además, trabajar por cuenta propia implica a menudo atender las demandas de los clientes, que pueden ser variadas y a veces difíciles de gestionar. Esto a veces me crea un estrés adicional que puede afectar mi bienestar. Uno tiene miedo a que se le estanque la mercancía o que no se obtengan las ganancias en el momento trazado con anterioridad, entre otros problemas específicos de cada negocio.
Por otro lado, el empleo estatal o corporativo, aunque puede ofrecer un sueldo fijo y beneficios, suele consumir una cantidad significativa de tiempo y energía. En mi experiencia, cuando trabajaba en una oficina presencial, los días se me hacían largos y agotadores, lo que hacía que fuera casi imposible ser cien por cien productiva todos los días, porque además no hago lo que me gustaría hacer (ese es mi principal problema). Aunque actualmente tengo la opción de trabajar a distancia, lo que me ha dado un poco más de espacio en mi tiempo libre, sigo pensando que trabajar para otros puede ser muy exigente. La falta de autonomía puede provocar una sensación de descontento, sobre todo si sientes que tus ideas y esfuerzos no se valoran o que no se está haciendo lo que a uno le gusta.
En fin, tanto el trabajo autónomo, como el empleo estatal, privado o institucional tienen sus pros y contras en términos de equilibrio entre la vida laboral y personal. Mientras que el trabajo autónomo puede ofrecer flexibilidad y autonomía, también puede resultar en una carga adicional si no se cuenta con el apoyo adecuado. Por otro lado, el empleo fijo puede proporcionar estabilidad, pero a menudo a expensas de la libertad personal y el tiempo. Cada persona tiene que evaluar qué aspectos son más importantes para su vida y encontrar un camino que se alinee mejor con las metas y valores personales. A mí, por ejemplo, me va bastante bien encargándome de mi negocio particular y trabajando como geóloga. A veces tengo que volverme un pulpo, es verdad y cometo errores, pero tengo el apoyo de mi prima y mi mamá, así que puedo hacer ambas cosas. La elección es un reflejo de nuestras prioridades y de cómo valoramos nuestra vida laboral frente a la personal.
English
1-Based on your own job hunting and work experiences, which do you prefer, working from home as a freelancer, or working outside the home where you get stable monthly pay? Why?
𝐀𝐍𝐃 / 𝐎𝐑 ~
2-Explore how each option (Freelancing vs. Traditional Employment) impacts work–life balance, considering factors such as time management, personal freedom, and the demands of clients vs employers.
From my point of view, both working as a freelancer and receiving a fixed monthly salary in a working job have their advantages and disadvantages, and the choice depends on each person's priorities and personal circumstances.
On the one hand, being self-employed gives me more working power. This means that I have the freedom to manage my time and projects according to my own goals and aspirations. I can choose what to work on, how to do it and in what time frame, which can be truly rewarding. In addition, by being responsible for my own results, I work harder to achieve my goals more efficiently, which can lead to significant financial and personal growth. The satisfaction of seeing the fruits of my labor and the control over my own decisions are aspects that make me feel good and go for more.
On the other hand, working for a state-owned company or institution also has its advantages. The financial stability offered by a monthly salary can be very comforting, especially in times of economic crisis like the current one. Having a fixed income allows me to better plan my expenses and save some money for the future. In addition, at work I have benefits such as paid vacation (although it is not much) and a social environment that can enrich my professional experience. The relationships with my co-workers, although sometimes complicated, can provide me with enriching knowledge in my area of work since I surround myself with people who have more experience in the sector than I do.
In spite of all the above, in many state jobs or private companies (in Cuba they are called MIPYMES) problems of disorganization and disagreements often arise. Each person has his or her own way of thinking and sometimes it is difficult to find common ground. This can lead to frustration as an employee, since many times you have to submit to criteria and decisions of the bosses that do not always seem logical or fair. Group dynamics can be complicated in any industry and sometimes the work environment can become toxic. Many times bosses will insult you, yell at you and even threaten you when they feel like it.
Working with my cousin in my private business has been a great advantage for me, as we share tasks and can support each other. However, if I were to continue alone in my business, the burden could be overwhelming. The need to manage everything from sourcing raw materials to sales and accounting can be annoying. In addition, being self-employed often involves dealing with customer demands, which can be varied and sometimes difficult to manage. This sometimes creates additional stress for me that can affect my well-being. There is the fear of being stuck with merchandise or not making a profit at the time previously outlined, among other problems specific to each business.
On the other hand, state or corporate employment, while it may offer a steady paycheck and benefits, often consumes a significant amount of time and energy. In my experience, when I worked in a face-to-face office, my days were long and tiring, which made it almost impossible to be 100% productive every day, because I also don't do what I would like to do (that's my main problem). Although I currently have the option to work remotely, which has given me a bit more space in my free time, I still think that working for others can be very demanding. The lack of autonomy can lead to a feeling of discontent, especially if you feel that your ideas and efforts are not valued or that you are not doing what you like to do.
In the end, both self-employment and state, private or institutional employment have their pros and cons in terms of work-life balance. While self-employment can offer flexibility and autonomy, it can also result in an additional burden without adequate support. On the other hand, permanent employment can provide stability, but often at the expense of personal freedom and time. Each person has to evaluate what aspects are most important to his or her life and find a path that best aligns with personal goals and values. I, for example, do quite well running my own private business and working as a geologist. Sometimes I have to become an octopus, it's true, and I make mistakes, but I have the support of my cousin and my mom, so I can do both. The choice is a reflection of our priorities and how we value our work life versus our personal life.
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Setting priorities! That is how to go about it. When we can outline and mark what is more important, I think it becomes easier to manage ourselves.
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